PARENTALITÉ – 160 personnalités du monde universitaire, associatif, artistique et médiatique viennent de publier ce dimanche 23 septembre une tribune dans le Parisien en faveur d’un...
L’œil de l’expert·e : L’appel des 160 pour un congé 2e parent
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JAPON : 13 pratiques professionnelles insolites à imiter (ou pas ! )
La Japan Expo s’est tenue à Villepinte du 5 au 8 juillet 2018. La plus grande convention de France dédiée à la culture japonaise s’est instituée depuis près...
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Aborder sereinement la religion au travail, c’est possible !
Comme toutes les autres manifestations de la diversité, le fait religieux en entreprise s’impose aujourd’hui comme un non-choix. Alors qu’il n’a rien de vraiment nouveau, le...
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L’oeil de l’expert·e : « Mamoudou Gassama, ce héros »
La vidéo de Mamoudou Gassama sauvant un enfant suspendu à un balcon du XVIIIe arrondissement a ému toute la France. L’agile « héros » a été reçu ce...
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Tanguy : quand la fiction devient réalité
46,1% des jeunes entre 18 et 29 ans habitent toujours chez leurs parents : c’est le constat que dresse l’étude Logement de l’INSEE réalisée en 2013 auprès...
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Connaissez-vous bien le sujet LGBT ?
Pourquoi la Journée internationale de la lutte contre l’homophobie et la transphobie est-elle fixée un 17 mai ? Que désigne le sigle LGBTQIA+ et quelle est la...
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L’oeil de l’expert·e : la journée sans régime
Dimanche dernier c’était la Journée internationale sans régime, ou « No Diet Day », qui vise à nous faire conscientiser l’importance de se sentir bien dans sa peau,...
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8 mars : 5 choses que vous ne direz plus si vous voulez (vraiment) l’égalité…
1. « Journée d’la femme » Le 8 mars, c’est la journée internationale des droits des femmes. Chaque mot compte : « Internationale » car depuis 1977, cette journée onusienne...
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PRÉJUGÉS : Si tu cherches un toit et que tu t’appelles Fatima …
Dans une étude publiée en décembre dernier, la chercheuse Julie Le Gallo et ses collègues ont mesuré l’ampleur de la discrimination dans l’accès au logement du...
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L’oeil de l’expert·e : Black Panther
Après avoir fait l’objet d’un Google bombing douteux le week-end dernier, le film Black Panther sort aujourd’hui dans les salles obscures. Pour la première fois, Marvel met en...
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L’oeil de l’experte : La tribune sur la liberté d’importuner
Le 8 janvier 2018, un collectif d’une centaine de femmes faisait paraître dans Le Monde une tribune défendant « la liberté d’importuner », en réaction au mouvement...
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RADICALISATION : La djihadiste, femme de pouvoir ?
Quand cessera-t-on de sous-estimer la gent féminine ? Même dans le traitement de la radicalisation, les femmes sont souvent écartées d’office d’un rôle actif, parfois moteur. Considérées...
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Les princesses à l’épreuve de leur rôle modèle
En tant que figures tutélaires, les princesses issues des dessins animés de notre enfance représentent pour nous de véritables modèles d’inspiration. Tandis que les petits garçons...
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HARCÈLEMENT : la parole se libère et maintenant, on fait quoi ?
La société change et les revendications égalitaristes forment un terreau propice à l’émancipation féminine dans le monde, et particulièrement dans le monde du travail. L’actualité des...
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Les emojis pourraient-ils être le reflet exact de notre société ?
Tout commence à la fin des années 90 quand l’opérateur téléphonique japonais NTT DoCoMo réalise que ses utilisateurs envoient de plus en plus de photos dans...
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RADICALISATION : de quoi parle-t-on ?
La « radicalisation », telle qu’on l’entend dans le contexte actuel en France, est un phénomène éminemment complexe qui regroupe des situations très différentes. Ces dernières, quelle qu’en...
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Le digital à la rencontre d’un fait social total
La vie est complexe, et l’évolution de l’Homme n’encourage pas sa simplification. Il suffit d’observer les divers théâtres de rivalités de pouvoir qui existent aujourd’hui : alors...
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Recruter sans discriminer: une obligation légale nécessaire mais non suffisante
La loi Egalité et Citoyenneté, promue au Journal Officiel le 28 janvier 2017, se veut très claire sur le sujet. Pour encourager la diversité au sein...
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Stéréotypes sur les origines : les discriminations perdurent, notamment envers les Maghrébins
Que penser des « non-blancs » en entreprise ? Sont-ils incompétents, fainéants, issus des quartiers ? Beaucoup le pensent tout bas, si ce n’est à voix haute, que ce soit...